アウトプット 「なぜ」から始まるチーム改革:リハビリ管理職が実践するデザイン思考のマネジメント術 本記事では、リハビリ管理職がデザイン思考を活用して、チームを“共感で動く組織”へと変えるための実践的なプロセスを、学術的根拠と実例を交えて解説します。 2025.11.11 アウトプット